英文原文：AOL Lays Off Another 100, Two-Thirds In Its Dial-Up/Membership Division
6 个月前，Verizon 宣布以 44 亿美元 的价格收购 AOL。目前，AOL 正开始进行裁员。TechCrunch 获悉，AOL 已裁员约 100 人，这一消息已得到证实。AOL 似乎正在裁减一些职能重叠的部门，并弱化另一些职能部门。
AOL 品牌与传播高级副总裁卡洛琳·坎贝尔（CarolineCampbell）表示：“市场不断变化，而 AOL 领先于市场。正如我们在过去 6 年中所做的，我们已重新协调了多个关键的客户职能，从而进一步将用户和客户置于中心。过去 6 个月，我们做了 3 年的事情。我们正在协调整个组织，使 2016 年实现同样水平的增长。”
最新一轮裁员的 2/3 来自 AOL 会员部门，其余被裁员工分别来自营销、广告和社交媒体等部门，与 TechCrunch 和《赫芬顿邮报》等 AOL 旗下品牌没有关联。AOL 计划削减一些运营支撑部门，同时更多地倾向于工作于特定业务的团队。
我们获悉，在这一方面，AOL 明年上半年还会有一些招聘。而由于战略调整，昨天被裁的部分员工可能将转向其他职位。
关于 AOL 会员业务，该部门的裁员并不令人意外。考虑到整体的市场趋势，以及 AOL 自身对内容和广告业务的重点打造，拨号上网业务继续占公司很大一部分营收确实令人意外。甚至 到 2013 年底 ，会员业务仍是 AOL 最大的营收来源。
近期，会员业务带来的营收贡献仍然很大，但是正呈现下降趋势。今年第一季度，即 AOL 作为一家独立公司发布财报的最后一个季度，会员业务营收为 1.826 亿美元，占总营收的约 30%。然而，在被收购之后，AOL 的互联网接入服务与 Verizon 的业务存在冲突。因此，作为业务整合、成本优化的一部分，这部分业务将得到精简。
尽管 AOL 正试图弱化某些职能，但该公司也在尝试多种方式，利用规模经济，推动其品牌和广告服务进入全新的媒体时代。
周一早些时候，AOL CEO 蒂姆·阿姆斯特朗（Tim Armstrong）参加了伦敦的 TechCrunch Disrupt 大会。他在台上介绍了关于如何向旗下公司进一步投资，以及如何摆脱显示广告等过时的广告形式和页面浏览量（PV）等过时的业绩指标的计划。
根据我们的了解，这将伴随着更大规模的调整。多个品牌将被纳入到新的内容管理系统中，协助发展跨媒体的原生广告业务，同时使 AOL 更方便地与 Facebook 及其 Instant Articles 等第三方平台交互。AOL 今年 9 月任命 吉米·梅曼（Jimmy Maymannn）为执行副总裁，以及内容和消费类品牌业务总裁。他将专注于以更具一致性的方式去优化这些方面。
在发展媒体业务的过程中，Verizon 已经充分表明了开展收购的决心。近期有传闻称，该公司有可能收购雅虎的互联网业务。此外 Verizon 也有可能收购被市场关注的其他媒体。
随着进一步加强高增长业务，放弃不增长业务，被 Verizon 收购后的 AOL 是否会进一步裁员值得关注。AOL 目前约有 6000 名员工。今年 1 月，在 Verizon 宣布收购之前，AOL 已 关闭了数个业绩不佳的部门 ，并裁员 150 人。
AOL 此前还进行了其他一些 重大重组 ，其中涉及处于困境中的本地新闻服务 Patch。
翻译：维金（@LiWei）