郭晓峰 1 月 3 日报道
新年伊始，中国联通被曝 2016 年终奖取消，只发基本工资。对此，中国联通官方在回应腾讯科技求证时给予否认，称此为不实报道。
今日，社交媒体出现的疑似联通通知显示，2016 年终奖取消，从集团一直扣减到省市，12 月仅仅发放正常的挂钩清算工资，似乎连绩效奖励也没有。
中国联通相关负责人进步一表示，不存在外界所说的情况，中国联通从没有发过这样的通知。
随后，腾讯科技从一些省公司员工了解到，不存在所谓的年终奖，是绩效奖金减少或被取消，原因全年效益低，没有完成既定任务。据悉，没有完成绩效的约有 11 个省公司，由于是口头传达，并不清楚具体省份。
“各省公司都有自己的考核制度，这是正常的管理体系。”上述负责人称。
对此，业内人士也表似，确有一些省市公司因为效益差而取消绩效奖金，但也有绩效好的省公司奖金提高，这在任何企业都一样。运营商早已不是大锅饭，内部薪酬差距越来越大，不排除有绩效差的分公司人泄愤。
截至去年 11 月，中国联通 4G 用户累计达到 9903.3 万户。数量虽不及中国移动和中国电信，但拿到了具有覆盖距离远、深度穿透强的 900MHz 低频段，对于中国联通 2017 年深度部署 4G 意义重大。
根据宽带发展联盟第 13 期《中国宽带速率状况报告》，从不同运营企业的移动宽带网速状况看，3G 网络用户下载速率和 4G 网络用户下载速率中国联通均最高，分别达到 4.98Mbps 和 13.76Mbps。